Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Janowie Lubelskim

 

Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim z dniem 24.04.2020r. ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne dla organizacji pozarządowych lub podmiotów, o których mowa w art. 3 ust. 3 Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie przyznawanych na podstawie art. 15zze ustawy z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (Dz. U.  z 2020 r. poz. 374 z późniejszymi zmianami).

Wniosek wraz z załącznikami i umową należy złożyć w terminie 14 dni od dnia ogłoszenia naboru wniosków tj.  od dnia 24.04.2020r. do dnia 08.05.2020r.
 
Wsparcie przysługuje na okres do 3 miesięcy, a jego wartość uzależniona jest od wartości spadku przychodów z działalności statutowej, rozumianego jako stosunek łącznych przychodów z działalności statutowej w ciągu dowolnie wskazanych 2 kolejnych miesięcy, liczonych nie wcześniej, niż od dnia 1 stycznia 2020 r.

W przypadku spadku przychodów z działalności statutowej o:

• co najmniej 30% – wsparcie może być przyznane w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 50% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 50% kwoty minimalnego wynagrodzenia, powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy, w odniesieniu do każdego pracownika;
• co najmniej 50% – wsparcie może być przyznane w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 70% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 70% kwoty minimalnego wynagrodzenia, powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy, w odniesieniu do każdego pracownika;
• co najmniej 80% – wsparcie może być przyznane w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 90% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 90% kwoty minimalnego wynagrodzenia, powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy, w odniesieniu do każdego pracownika.

Dofinansowanie jest objęte współfinansowaniem ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego 2014-2020 i/lub środków Funduszu Pracy.
 
Wsparcie będzie udzielane zgodnie z zasadami ubiegania się o udzielenie dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników dla organizacji pozarządowych lub podmiotów, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2009 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.

SPOSÓB POSTĘPOWANIA PRZY UBIEGANIU SIĘ O DOFINANSOWANIE CZĘŚCI KOSZTÓW WYNAGRODZEŃ PRACOWNIKÓW


Aby otrzymać  dofinansowanie organizacja pozarządowa lub podmiot o którym mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2009 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie powinna złożyć:
 

1. Wniosek organizacji pozarządowej o udzielenie dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku spadku przychodów
   z działalności statutowej w następstwie wystąpienia COVID-19.
2. Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc rekompensującą negatywne konsekwencje ekonomiczne w powodu COVID-19 (wypełnia się w zakresie, w jakim ma odpowiednie zastosowanie do organizacji pozarządowych) – (Załącznik nr 1 do Wniosku).
3. Wykaz pracowników zawierający imienną listę pracowników objętych umową oraz 3 kalkulatory (Załącznik nr 2 do wniosku):

1. Kalkulator przychodów,
2. Kalkulator dofinansowania do wynagrodzenia i składek na ubezpieczenia społeczne.
3. Kalkulator dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne (dotyczy innych umów np. zlecenia, pracy nakładczej i umów o świadczenie usług do których stosuje się przepisy dotyczące zlecenia).
4. W dwóch egzemplarze Umowę o wypłatę dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku spadku przychodów z działalności statutowej w następstwie wystąpienia COVID-19 wraz z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych .
5. Oświadczenie organizacji pozarządowej o zatrudnianiu w danym miesiącu pracowników objętych umową oraz kosztach wynagrodzeń każdego z tych pracowników (Załącznik nr 2 do umowy) wraz z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych .
6. Zestawienie źródeł finansowania umowy (Załącznik nr 3 do umowy).

            UWAGA !!!       PONADTO CO MIESIĄC NALEŻY ZŁOŻYĆ:
Oświadczenie organizacji pozarządowej o zatrudnianiu w danym miesiącu pracowników objętych umową oraz kosztach wynagrodzeń każdego z tych pracowników (Załącznik nr 2 do umowy) wraz z wykazem pracowników zawierający imienną listę pracowników objętych umową oraz 3 kalkulatory (Załącznik nr 2 do wniosku).
Informacje o możliwości ubiegania się o wsparcie dostępne są na stronie  internetowej  Powiatowego Urzędu Pracy w Janowie Lubelskim: janowlubelski.praca.gov.pl oraz www.praca.gov.pl
Wniosek o udzielenie dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne dla organizacji pozarządowych lub podmiotów, o których mowa w art. 3 ust. 3 Ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie należy składać w Powiatowym Urzędzie Pracy w Janowie Lubelskim -  terytorialnie właściwym ze względu na miejsce prowadzenia działalności gospodarczej w formie elektronicznej przez portal www.praca.gov.pl  
W tym celu należy:

• wejść na portal praca.gov.pl 
• wybrać opcję "tarcza antykryzysowa",
• wybrać opcję "Wniosek organizacji pozarządowej lub podmiotu o dofinansowanie części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz składek na ubezpieczenie społeczne"

• wybrać z listy jako adresata "Powiatowy Urząd Pracy w Janowie Lubelskim",
• wypełnić udostępniony formularz wraz z załącznikami

lub przez platformę e-puap.
 


Dla przedsiębiorców, którzy z różnych powodów nie mają możliwości złożenia wniosku w wersji elektronicznej, PUP w Janowie Lubelskim dopuszcza możliwość składania wniosków wraz z załącznikami w formie papierowej pocztą na adres:
Powiatowy Urząd Pracy w Janowie Lubelskim, ul. Jana Zamoyskiego 70,
23 – 300 Janów Lubelski
lub
w skrzynce podawczej PUP w Janowie Lubelskim wejście od parkingu
przy ul. Jana Zamoyskiego 70 w godzinach od 7:30 do 15:00.
Dokumenty pozostawiane są bez możliwości potwierdzenia.  
W przypadku składania wniosku za pośrednictwem Poczty Polskiej decyduje data wpływu do Urzędu.
Wszystkie składane dokumenty w wersji papierowej powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem osób uprawnionych do reprezentacji. Podpisane dokumenty należy złożyć w 2 egzemplarzach.
 
W przypadku dodatkowych pytań zapraszamy do kontaktu telefonicznego pod numery telefonów: (15) 872 – 02 – 40 wew. 18 lub wew. 30; (15) 872 – 25 – 34  wew. 18 lub wew.30 oraz za pośrednictwem e-mail: luja@praca.gov.pl
Więcej informacji także na stronie internetowej Ministerstwa Rodziny, Pracy
i Polityki Społecznej w zakładce Tarcza Antykryzysowa: https://www.gov.pl/web/rodzina/tarcza-antykryzysowa